3月14日，由省教育厅主办的“湖北省2018年高校毕业生供需见面月”首场招聘会在湖北工业大学举行，标志我省今年128所高校43.1万应届毕业生就业拉开帷幕。

　　省内优质企业更受欢迎

　　本次招聘会共有全国639家用人单位参加，提供2.3万余个就业岗位，涉及机械制造、生物科技、信息技术、建筑等众多行业。湖北工业大学党委副书记蔡光兴介绍，为响应湖北省委省政府“我选湖北”计划、武汉市“百万大学生留汉计划”，本次招聘会用人单位67.3%来自湖北，其中53.6%来自武汉。

　　湖北日报全媒记者现场看到，位于武汉中心城区、知名度较高的企业最受热捧，部分外地企业摊点却相对清冷。

　　来自浙江宁波的大型企业台晶电子，几乎每年都来湖北揽才。“公司1300多人，近三分之一是湖北人，特别是工程师，主要来自湖北。”人力资源经理蒋珍介绍，武汉高校多，招聘效率高，每年录取的人数多。“但今年不一样了，我明显觉得，像宁波、珠海等外地企业，大学生关注度不高、意向不大，想去外地的学生不多。”蒋珍分析说，这主要是湖北省、武汉市政府留人政策对大学生就业发挥了引导作用，而且现在内陆城市建设、个人发展机遇、薪资待遇与沿海城市差别不大。

　　另一家来自广州的汽车公司人力资源经理邢女士坦言，今年公司会在宜昌新建基地，考虑到房价、家庭等因素，选择到宜昌工作的求职者不会比广州少。

　　记者又询问了来自北京、深圳、东莞等地招聘企业的工作人员，他们均表示，今年确实有些冷清，湖北省内、武汉市的优质企业，更受大学生们欢迎。

　　湖北省高校毕业生就业指导服务中心主任丁雪峰介绍，我省自2017年起实施“我选湖北”“百万大学生留汉计划”政策后，大学生就业不再“孔雀东南飞”，更愿意在家门口“择良木而栖”。2017年就业统计数据更验证了这一新趋势：去年，我省42.85万大学毕业生，约六成留在湖北工作。

　　促进智慧就业支持创业

　　省教育厅相关负责人介绍，今年我省高校应届毕业生较去年人数略有增加，其中研究生4.8万人、本科生20.7万人、专科生17.6万人。省教育厅将先后主办10场招聘会，并带动高校陆续举行2000多场招聘会，累计提供岗位100多万个，算下来，约为每个就业学生提供2个岗位。

　　丁雪峰透露，2018年我省将在促进大学生智慧就业上下功夫，应大数据、云平台、智能化需要，将建立大型网上就业创业服务平台，把学生的需求和企业的需求，在网上实时、精准对接。今后，企业可以在平台上宣讲、招聘、应聘、签协议，经过初步筛选，有必要再与学生见面。大学生也可以通过投递简历、拍微视频展示自己。目前全省90多所高校都已进入平台，已吸引1万多家优质企业进驻。我省还将成立湖北省大学生海外就业创业中心。

　　同时，我省非常支持大学生创业，为大学生创业给政策、给场地、给资金。目前，几乎90%高校都成立了“大学生创新创业俱乐部”，省教育厅每年评选“湖北省大学生创新创业基地”，还会同省财政厅、省人社厅、团省委等，每年拿出3000万元资助大学生创业项目，每个入围创业项目可获2万元至20万元不等的资助。

　　另据楚天都市报：

2018年湖北高校毕业生首场招聘会昨日举行

外国留学生也来找工作

图为：招聘会现场

　　楚天都市报记者揭明玥 通讯员陈凌唐琴

　　昨日，湖北省2018年高校毕业生供需见面月首场招聘会在湖北工业大学火爆开场，全国639家用人单位，提供就业岗位2.3万余个，连在汉留学生都前来应聘。据统计，超过2万名毕业生进场求职，约3000人初步达成就业意向。

　　招聘会分为三个区进行，A区为理工综合类专场，B区为硕士高层次专场，C区是文科类、政府组团类专场。用人单位中，既有世界500强和中国500强企业，也有上市公司和外资企业。

　　楚天都市报记者现场看到，求职的人群中，10来个非洲留学生的身影引人注目。记者采访了其中一名留学生吉斯，他来自埃塞俄比亚，现在是湖北工业大学电气与电子工程学院大四学生，想在武汉找一份工作，向现场多家企业投出了自己的简历。吉斯说，他觉得武汉发展很快，生活工作越来越方便，希望能在这里找一份4000元月薪的工作。“相比其他一线城市，武汉的生活成本低很多，而且我也很熟悉很喜欢这里。”

　　湖北工业大学党委副书记蔡光兴介绍，本次招聘会的邀约、发布等，全程在网上进行，从开通到网报截止，共接收企业网络报名835家。作为招聘会承办方，该校根据省市政府重点项目、毕业生就业意向大数据调查、企业报名先后顺序等，最终确定这639家用人单位进校招聘，为毕业生提供就业岗位2.3万余个。其中，67.3%的企业来自湖北，53.6%为武汉本土企业，为毕业生在湖北就业打下良好基础。

　　湖北省高校毕业生就业指导服务中心主任丁雪峰说，今年，湖北省普通高校大学毕业生共计43.1万人，本次招聘会是由湖北省教育厅主办的首场综合类大型招聘会，后期还将陆续分层分类，在华中农业大学、湖北大学等学校举行9场，并以此带动全省128所高校举办2000场以上的招聘会，为每名毕业生至少提供2个岗位。除了线下招聘会，我省去年已建立了线上智能化云平台，90余所高校进入，1万多家企业进驻。毕业生在手机上动动手指，就能提前参与到企业招聘活动中，学生可以在网上展示自己，企业也可线上招揽人才。